La candidature spontanée, oui ça vaut le coup !
Cette semaine, on vous parle de la candidature spontanée en m'appuyant sur un article Welcome to the Jungle France car je crois qu'elle est un bon moyen de décrocher un nouveau job
- Ciblez les entreprises que vous avez envie de rejoindre
- Personnalisez la lettre et le CV en fonction de ce que vous avez pu relever de la culture d'entreprise ou d'une problématique identifiée.
- Tentez de vous faire coopter par l'un des salariés de l 'entreprise.
- Identifiez les contacts sur LinkedIn, ex : si vous visez une fonction commerciale, contactez le/la responsable de cette activité dans l'entreprise.
- Relancez votre candidature auprès du contact ciblé, le cas échéant demandez-lui de vous diriger vers le bon interlocuteur.
A vous de jouer !
Cette semaine, on vous parle de la candidature spontanée en m'appuyant sur un article Welcome to the Jungle France car je crois qu'elle est un bon moyen de décrocher un nouveau job.
- Ciblez les entreprises que vous avez envie de rejoindre
- Personnalisez la lettre et le CV en fonction de ce que vous avez pu relever de la culture d'entreprise ou d'une problématique identifiée.
- Tentez de vous faire coopter par l'un des salariés de l 'entreprise.
- Identifiez les contacts sur LinkedIn, ex : si vous visez une fonction commerciale, contactez le/la responsable de cette activité dans l'entreprise.
- Relancez votre candidature auprès du contact ciblé, le cas échéant demandez-lui de vous diriger vers le bon interlocuteur.
A vous de jouer !
